Angebote


wi0l0324-ii-klSind Sie daran interessiert Ihre Reflexionsfähigkeit zu verbessern und leichter neue Sichtweisen zu entwickeln?

Möchten Sie als Unternehmen Ihren Mitarbeitern verhelfen Stress oder emotionale Belastungen jeder Art zu reduzieren?

Sind Sie und ihr Team daran interessiert, effektiver zu handeln und zu kommunizieren?

Wollen Sie Ihre Führungskompetenzen erhöhen, das Beziehungsverhalten positiv verändern?

Möchten Sie Ihre Fähigkeiten verbessern, Ziele zu erreichen und Konflikte anders zu lösen?

Sind bessere Prozessabläufe und effektivere Kompetenz an jedem Berührungspunkt, den Ihr Unternehmen nach außen hat, für Sie wichtig, um Ihrer Organisation letztlich zu mehr Ertrag zu verhelfen?

Ich bin ein Diplombetriebswirt (FH) mit besonderem Faible für das Training emotionaler Intelligenz und Coaching. In diesem Metier verfüge ich über angewandte Praxiserfahrung durchgehend seit 1992. Als Trainer und Coach selbständig gemacht hatte ich mich im Jahr 2004 und vollkommen auf die Bereiche „Soziale Intelligenz“ und „Work-Life-Balance“ konzentriert. Diese Themen lebe ich in besonderer Weise. Ich kann mit meinen Vorträgen, Seminaren und Coachingangeboten auf einzigartige Weise eine hohe Zufriedenheit bei Kunden erzeugen. Gerne leiste ich auch für Sie meinen Beitrag zum gemeinsamen Erfolg.  

ph-steve-kay-1Meine bisherige Erfahrung in Zahlen, Daten, Fakten („ZDF“): Präsenzeinzelcoaching (>216 Std. Erfahrung inklusive ca. 40 Std. Paarcoaching), Telefoncoaching (> 240 Std. Erfahrung mit mehr als bisher 110 Teilnehmern), zwei- oder mehrtägige Seminare zum Training emotionaler Intelligenz und emotionaler Führung mit unterschiedlichen Schwerpunkten (>1.600 Std. Erfahrung/ > 580 Teilnehmer/ Teilnehmeranzahl 10 bis 60), diverse Vortragserfahungen (Teilnehmeranzahl bis 150), Selbstcoaching (>1.150 Std. Erfahrung). 

Mich begeistern Paradigmenwechsel. Gerne lerne ich jeden Tag neue Tools hinzu. Hier finden Sie weitere Informationen -> „über mich“.

Sind Sie selbst, für Ihr Unternehmen oder als institutioneller Seminaranbieter an meinen Dienstleistungen interessiert, sprechen Sie mich bitte gezielt an:

Sollten Sie blitzschnelle Hilfestellung suchen, steht Ihnen über mich ad hoc jederzeit ein sehr gutes lösungsorientiertes Kurzeit-Coaching per Telefon zur Verfügung; bitte melden Sie sich bei mir per eMail oder Telefon für eine sehr zeitnahe Terminvereinbarung.

Mein Angebot ist deshalb so wichtig, weil es auch viele Jahre nach dem Bestseller von Daniel Goleman noch immer keine Selbstverständlichkeit geworden zu sein scheint, wi0l0307-i-kldie Erkenntnisse aus dem Bereich der emotionalen  Intelligenz umzusetzen und in Kooperation und Harmonie mit dem bestehenden Umfeld
Ziele zu erreichen. Von vielen Führungskräften wird der Weg mit dem Kopf durch die Wand leider noch immer zum Teil als regelrecht „cool“ empfunden oder aber unbewusst begangen. Bemerkt wird anschließend dann leider nur allzu oft nicht, welche Scherben, Trümmer und  wie viele Menschen übergangen und verletzt im Rückspiegel zurück bleiben. Dies geht auf Kosten der Leistungsfähigkeit und Entwicklung einer Organisation – die emotionale Mitarbeiterbindung leidet darunter genauso, wie die Motivation, Gesundheit von Mitarbeitern, Nachhaltigkeit –  letztlich die Beziehungs- und damit Lebensqualität der betreffenden Führungskräfte selbst in jeder Hinsicht. Es ist wirklich längst an der Zeit eine völlig neue Führungskultur in die Unternehmen Einzug halten zu lassen. Dies geschieht idealerweise über die Persönlichkeitsentwicklung  der Menschen, die das Unternehmen ausmachen. Die Persönlichkeit der Menschen reflektiert sich immer im Führungs- , Verkaufs- , Betriebsalltag – förderlich oder eben weniger konstruktiv. Frei nach Rudolph Mann, Buchautor von „Das ganzheitliche Unternehmen“,  verleiht jedoch die Einzigartigkeit von Mitarbeitern richtig gefördert Ihrem Unternehmen seine Einzigartigkeit. Ich veredele Ihre Führungskräfte für Sie und vermittle ihnen auf meine ganz persönliche Art und Weise, wie Sie ihren eigenen „Rohdiamanten“ in Eigenregie permanent weiter schleifen können. (Selbstcoaching) Grundannahme ist, dass sich Veränderung nicht verhindern lässt. (Paradigmenwechsel) Emotionale Kompetenz wächst, Achtsamkeit, Integrität, Gewissenhaftigkeit, Nachhaltigkeit, die persönliche Substanz, Echtheit, Authentizität, Kongruenz – und vieles wohltuend mehr, um sich als positive neue Kraft ganz direkt in Ihrem Unternehmen widerzuspiegeln.

dr-schnorbachIm Coaching werden Sie von mir begleitet bis zur Zielerreichung – idealerweise. Oder Sie lassen sich von mir begleiten bis an den Punkt, an dem Sie das Gefühl entwickelt haben, eigenständig weitergehen zu können. Das besondere „Setting“ sieht unterschiedliche Präsenztermine im Zeitintervall und Transferaufgaben vor, bei Bedarf Email- und Telefonkontakt zwischendurch.

Nach all meinen Jahren der Coaching-, Workshop- und Vortragserfahrung hat sich das Einzelcoaching als das Herzstück meiner Dienstleistungen herauskristallisiert.

Es wirkt sehr stark. Wir stimmen es in der Vorgehensweise ganz persönlich auf Sie ab, so dass Nachhaltigkeit gelingt. Wer sich auf diese besondere Vorgehensweise einlässt, erfährt neben der individuellen Lösungsfindung, sehr schön Kontakt zu sich selbst, Selbstwerdung und Selbstermächtigung. Die innere Kompetenz von Führungskräften wächst und sie spiegelt sich in Folge nicht nur im Führungsalltag sehr schön wider.

DruckMein Fortbildungsangebot wurde von der Hessischen Lehrkräfteakademie nach § 65 Hessisches Lehrerbildungsgesetz unter den Angebotsnummern LA-Nr. 01168601, LA-Nr. 0178911301 und LA-Nr. 0178912301 akkreditiert. So hat beispielsweise die Schulleitung eines Gymnasiums erkannt, dass die Gestaltung der Beziehungsebene der verschiedenen Personengruppen innerhalb einer Schulgemeinde einen immer höheren Stellenwert einnimmt – sowohl auf kommunikativer Ebene als auch auf der Bewertungsebene. Dem begegnend hat sich bewährt, im Rahmen eines Pädagogischen Tages meinen Vortrag zum Thema „Emotionale Intelligenz“ anzubieten und vertiefende Workshops, u.a. zum Thema „Emotional intelligente Führung“. Spezifisches/ vertiefendes Einzelcoaching kann hier flankierend nützlich sein.

Kontakt

Peter Mertingk - Coach für innere Kompetenz von (Top-)FührungskräftenÜber Ihr Anliegen können wir sehr gerne in einem ersten kostenfreien Telefonat nach Terminvereinbarung sprechen. Geht es Ihnen um persönliches Coaching, werden wir in diesem Gespräch herausfinden, ob zwischen uns die Chemie stimmt, und, wenn ja, darüber sprechen, welche Unterlagen ich von Ihnen vorab benötige und einen Ersttermin finden.

Nutzen Sie gerne vorab die Möglichkeit, sich auf meiner Website ausführlich zu informieren und kontaktieren Sie mich, wenn Ihnen mein Angebot zusagt. Bitte achten Sie dabei auf Ihre „Innere Führung“.

Warum sollten Sie irgendeinen Coach buchen, wenn Sie einen „Mann der neuen Zeit“ haben können?!

Ich freue mich auf Sie.

Viele freundliche Grüße,

Peter Mertingk

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Training emotionaler Intelligenz und Führungskräfte Coaching
Peter Mertingk in D-64546 Mörfelden-Walldorf (Flughafen Frankfurt 10 km)
Telefon: +49 (0)6105 999677

eMail: dialog(at)petermertingk.de

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